文章描述： 住房公积金的缴存方式清晰归纳如下： 代扣代缴：职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。 单位应于每月发放职工工资之日起5日内，将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到中心在银行开设的住房公积金专户内。 缴存比例与基数：缴存比例：个人和单位缴存比例为5%—12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。 缴存基数：职工住房公积金缴存基数为上一年度
住房公积金的缴存方式清晰归纳如下：
代扣代缴：职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。
单位应于每月发放职工工资之日起5日内，将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到中心在银行开设的住房公积金专户内。
缴存比例与基数：缴存比例：个人和单位缴存比例为5%—12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。
缴存基数：职工住房公积金缴存基数为上一年度1月至12月职工本人月平均工资。这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于00%。
缴款方式：住房公积金采用按月缴存的方式进行汇缴。
缴款方式分为：转账、网银、电汇，通常不接受现金或手机银行支付。
补充公积金：公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充公积金，补充公积金不用个人缴费，全部由公司缴纳。
公积金账户管理：待资金到账后，公积金中心将相应资金分配计入职工住房公积金个人账户。
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，归职工个人所有。
政策规定：根据《住房公积金管理条例》及《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》，职工和单位的住房公积金缴存比例原则上均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，但原则上不高于12%。
以上信息清晰地概述了住房公积金的缴存方式及相关规定。
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